Responsable d’unité d’intervention sociale
Formation CAFERUIS : Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Encadrement et de Responsable d’Unité d’Intervention Sociale
Le métier
Les responsables d’unité d’intervention sociale ont pour mission principale l’encadrement d’une équipe et la coordination des actions dans le cadre du projet de service référé au projet de l’organisation, afin d’accueillir une population.
Ils sont des intermédiaires entre équipe de direction, équipes, et partenaires ; ils sont un maillon essentiel de l’organisation pour la mise en œuvre des réponses aux besoins des usagers. Leur position d’interface leur confère ne fonction spécif que de communication interne.
Accéder à une fonction d’encadrement implique l’acquisition de nouvelles connaissances et des compétences spécifiques pour assurer les missions de responsabilité institutionnelle et un positionnement hiérarchique lié à l’exercice de la fonction.
La formation
La formation en résumé
- Durée de la formation : 16 mois
- Nombre de stagiaires par promotion : 25
- Niveau de diplôme : 6
Prérequis
Peuvent accéder à la sélection, les candidats remplissant au moins une des conditions suivantes :
- Être titulaire d’un diplôme de niveau 4 du travail social (ME, TISF) + 4 ans d’expérience professionnelle dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux
- Être titulaire d’un diplôme de niveau 6 du travail social (ES, ETS, ASS, EJE, CESF)
- Être titulaire d’un diplôme d’auxiliaire médical de 6 figurant au code de la santé publique + 2 ans d’expérience professionnelle
- Être titulaire d’un Bac + 2 et Diplôme de niveau 5 hors champ + 3 ans d’expérience professionnelle dans des fonctions d’encadrement hiérarchique ou fonctionnel (6 mois consécutifs) réalisée dans tout organisme public, privé, associatif relevant du secteur social, médico-social, éducatif, santé ou de l’économie sociale et solidaire.
- Être titulaire d’un diplôme de niveau 6 homologué ou inscrit au répertoire national des certifications professionnelles
Objectif
Acquérir les compétences et le diplôme nécessaires à l’exercice du métier de responsable de service.
Programme pédagogique
Formation théorique – 400 heures :
- DF1 : Conception et conduite de projet – 90 h :
- La méthodologie de projet : diagnostic, mise en œuvre et évaluation
- Les politiques sociales et les principes de démarche qualité
- DF2 : Expertise technique – 150 h :
- Le cadre administratif et réglementaire des institutions
- Le travail avec les publics et leur environnement
- DF3 : Management d’équipe – 100 h :
- L’analyse des organisations et les théories du management
- Les outils du management d’équipe et la gestion des ressources humaines
- DF4 : Gestion administrative et budgétaire – 60 h :
- Techniques budgétaires et droit du travail
Formation pratique en stage - 420 h :
Sur 1 ou 2 sites qualifiants à organiser en fonction du projet de formation de l’étudiant.
Allègements
Allègement de droit : 70 heures formation théorique (sur DF2) et 210 heures de stage.
Pour toute personne en situation d’emploi dans un secteur de l’action sociale et médico-sociale, avec les conditions associées suivantes :
- Diplômes de niveau 6 du travail social inscrits au CASF (ES, ETS, ASS, EJE, CESF)
- Diplôme d’auxiliaire médical de niveau 6 figurant au CSP (IDE, Ergo, Kiné…) + 2 ans d’expérience professionnelle
- Bac + 2 et Diplôme de niveau 5 hors champ (DUT, BTS. …) : + 3 ans d’expérience professionnelle dans des fonctions d’encadrement hiérarchique ou fonctionnel (6 mois consécutifs) réalisée dans tout organisme public, privé associatif relevant du secteur social, médico-social, éducatif, santé ou de l’économie sociale et solidaire. + si le diplôme sanctionne une formation dans le domaine de l’intervention sociale (par ex : DUT Carrières sociales)
- Diplôme de niveau 6 Homologué ou inscrit au RNC (Licence, Master 1) : + si le diplôme sanctionne une formation dans le domaine de l’intervention sociale
Télécharger le tableau des conditions d’accès à la sélection et allègements
Méthodes mobilisées
- Cours magistraux
- Ateliers méthodologiques
- Travail de groupe
- Pédagogie inversée
Modalités d’évaluation
Le CAFERUIS (Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Encadrement et de Responsable d’Unité d’Intervention Sociale) est délivré par la DREETS (Direction Régionale de l’Economie, de l’Emploi, du Travail et des Solidarités) après validation des 4 domaines de formation.
Niveau de diplôme : 6
Durée
La formation comporte 400 heures d’enseignement théorique et 420 heures de stage.
Les heures d’enseignement sont réparties sur 16 mois (mars année N, à juin année N+1), à hauteur d’une semaine par mois + une journée d’entraînement à l’oral du mémoire en septembre année N+1.
Dates et lieux de formation
- 7 mars 2022 au 11 septembre 2023 (sans allègements)
- 4 avril 2022 au 11 septembre 2023 (avec allègements)
La formation se déroule alternativement 1 semaine à l’ITES site de Quimper et 1 semaine à l’ITES site de Brest.
Tarif et modalités de financement
Cursus complet : 6 900 €
Cursus allégé : 5 692,50 € (330 heures de formation théorique et 210 heures de stage)
Tarifs par domaine de formation :
- DF 1 : 1 552,50 €
- DF 2 : 2 587,50 €
- DF 3 : 1 725 €
- DF4 : 1 035 €
Modalités de financement :
- Personnes en poste : CPF + employeur ou CPF de transition (OPCO)
- Demandeurs d’emploi : CPF + Aide de la Région Bretagne + Pôle emploi
Vous pouvez aussi vous inscrire pour un seul DF en activant votre CPF.
La Région Bretagne est un des partenaires institutionnels de l’ITES et finance des frais pédagogiques pour les personnes en recherche d’emploi dans le cadre de QUALIF Emploi. Cette aide individuelle concerne la formation CAFERUIS sous réserve de répondre aux critères d’éligibilité.
En complément, la Région peut attribuer une aide financière aux stagiaires de la formation professionnelle. Plus d’informations sur : QUALIF Emploi – Région Bretagne
Formation éligible au Compte Personnel de formation / Code CPF : 239 669
Pour validation d’un ou de plusieurs blocs de compétences, plus d’informations sur France compétences : RNCP2514 – Certificat d’aptitude aux fonctions d’encadrement et de responsable d’unité d’intervention sociale (CAFERUIS)
Nos indicateurs de résultats
Taux d’abandon en cours de formation
Taux de satisfaction
Nombre de stagiaires présentés au diplôme
Taux de réussite
Taux d’insertion dans l’emploi
La sélection pour entrer en formation
Inscription à la sélection
Le retrait du dossier d’inscription à la sélection :
Du 1er juin 2021 au 5 janvier 2022 à l’accueil de l’ITES sites de Quimper et Brest ou téléchargeable ICI
Date limite de retour du dossier : 5 janvier 2022 à l’ITES site de Quimper, cachet de la poste faisant foi
Epreuve de sélection
La sélection portera sur l’examen du dossier de candidature et sur un entretien Un entretien de 30 minutes basé sur une lettre de motivation dactylographiée (4 pages minimum à 6 pages maximum).
La sélection est valable 5 ans.
Les dates de sélection
- Lundi 17 janvier 2022 à l’ITES site de Quimper
Tarif des sélections : 185 euros en 2022
Délais d’accès pour entrer en formation : de votre inscription à la date d’ouverture des groupes
Accès VAE
La formation préparant au CAFERUIS (Certificat d’Aptitude aux Fonctions de d’Encadrement et de Responsable d’Unité d’Intervention Sociale) est accessible par la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE).
N’hésitez pas à nous contacter pour tout renseignement.
Pas d’accès en apprentissage pour cette formation.
Témoignage
Paroles d’étudiants, reportage proposé par TSA sous forme de portraits d’étudiants en travail social : Stéphanie, dans la peau d’un chef de service.
Contacts
Nous sommes là pour vous accompagner dans votre projet de formation.
N’hésitez pas à nous contacter pour toutes questions pédagogiques et/ou financières.
Responsable pédagogique de formation : Véronique PIATON-HALLE v.piaton-halle@ites-formation.com 02 98 90 76 20
Secrétaire de formation : Magali OUF-THIEBAT m.oufthiebat@ites-formation.com 02 98 90 76 96